Nel DNA di molte imprese, specie se di piccole e medie dimensioni, vi è un legame profondo di identificazione fra le persone che dirigono un’azienda e l’azienda stessa.
Il momento della successione nelle funzioni di guida dell’impresa è quanto mai delicato: arrivare impreparati a questo appuntamento significa metterne a rischio il buon andamento o addirittura la sopravvivenza.
Il progetto Business Transfer propone un approccio integrato per inserire senza traumi questo passaggio cruciale all’interno della vita aziendale. La Camera di Commercio può porsi al fianco delle imprese per facilitare attivamente un efficace trasferimento e minimizzare le componenti che generano disorientamento.
Il primo passo da compiere è creare consapevolezza del problema e dell’esigenza di programmare per tempo la trasmissione. Alla disseminazione della consapevolezza si accompagnano azioni di supporto nei confronti dei titolari dell’impresa e dei loro continuatori, affinché il passaggio di consegne generazionale porti con sé nuovi stimoli e opportunità.
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